医療法人厚生会は健康診断全般において皆様に役立つサービスを提供致します

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定期健康診断　（労働安全衛生規則第44条）

1年以内ごとに定期的に次の項目の健康診断を行わなければなりません。

1	既往歴および業務歴の調査
2	自覚症状および他覚症状の有無の検査
3	身長※、体重、腹囲※、視力および聴力の検査
4	胸部エックス線検査※および喀痰検査※
5	血圧の測定
6	貧血検査※（血色素量・赤血球数）
7	肝機能検査※【AST（GOT）、ALT（GPT）、γ-GT（γ-GTP）】
8	血中脂質検査※（LDLコレステロール、HDLコレステロール、血清トリグリセライド）
9	血糖検査※
10	尿検査（尿中の糖および蛋白の有無の検査）
11	心電図検査

雇入時健康診断　（労働安全衛生規則第43条）

労働者を雇い入れた際は次の項目の健康診断を行わなければなりません。
＊正社員の週の所定労働時間の4分の3以上働くパートタイム労働者は健康診断の対象になります。

1	既往歴・業務歴の調査
2	自覚症状および他覚症状の有無の検査
3	身長、体重、腹囲、視力および聴力の検査
4	胸部エックス線検査
5	血圧の測定
6	貧血検査（血色素量・赤血球数）
7	肝機能検査【AST（GOT）、ALT（GPT）、γ-GT（γ-GTP）】
8	血中脂質検査（LDLコレステロール、HDLコレステロール、血清トリグリセライド）
9	血糖検査
10	尿検査（尿中の糖および蛋白の有無の検査）
11	心電図検査

特定業務従事者健康診断　（労働安全衛生規則第45条）

深夜業など特定業務に常時従事する労働者に対しては、当該業務への配置換えの際および
6ヶ月以内ごとに1回定期に定期健康診断と同じ項目の健康診断を実施しなければなりません。

深夜業従事者の自発的健康診断　（労働安全衛生規則第66条）

海外派遣労働者健康診断　（労働安全衛生規則第45条）

海外に6ヶ月以上派遣されている労働者については、その派遣前および帰国後に事業者による健康診断が義務付けられています。

1	既往歴および業務歴の調査
2	自覚症状および他覚症状の有無の検査
3	身長、体重、腹囲、視力および聴力の検査
4	胸部エックス線検査および喀痰検査
5	血圧の測定
6	貧血検査（血色素量・赤血球数）
7	肝機能検査【AST（GOT）、ALT（GPT）、γ-GT（γ-GTP）】
8	血中脂質検査（LDLコレステロール、HDLコレステロール、血清トリグリセライド）
9	血糖検査
10	尿検査（尿中の糖および蛋白の有無の検査）
11	心電図検査

・上記健診項目の他に、医師が必要と判断した場合に実施しなければならない項目

12	腹部画像検査（胃部エックス線・腹部超音波検査）
13	血中の尿酸の量の検査
14	B型肝炎ウイルス抗体検査
15	ABO式およびRh式の血液型検査（派遣前に限る）
16	糞便塗抹検査（帰国時に限る）

協会けんぽ　生活習慣病予防健診　（対象者：加入している35歳～74歳の方）

巡回健診でも協会けんぽの補助を利用した生活習慣病予防健診を受診いただけます。（一部地域のみ）

一般健診

1	診察等
2	問診
3	身体計測
4	血圧測定
5	尿検査
6	便潜血反応検査
7	血液検査
8	心電図検査
9	胸部レントゲン検査
10	胃部レントゲン検査

＊健診結果等から医師が必要と判断する場合に眼底検査を実施します。
一般健診に追加して受けられる健診もご用意しております。
健診費用、その他検査については厚生会巡回健診担当までお問い合わせください。